Opinii

Auditul percepțional intern, singura cale de a lua pulsul real al organizației

 

iconic_20130522_1581

Employer branding este un concept la modă, însă puține companii îl fac ca la carte. A te ocupa de employer branding fără să începi din interiorul organizației înseamnă, de cele mai multe ori, să comunici în afară ceea ce n-ai apucat să consolidezi în interior. Un articol scris de Mihaela Rădulescu – Specialist Employer Branding, Fondator Innerout ®, companie de management de reputație (www.innerout.ro).
More…

, , , , ,