Furnizorul de servicii de outsourcing Genpact are în prezent disponibile mai mult de 350 de joburi în centrele din Cluj-Napoca şi Bucureşti.
Compania, care are în prezent în România o echipă de peste 3.300 de angajați, intenționează să recruteze atât tineri absolvenţi, cât şi persoane cu experienţă în domeniile financiar-contabilitate, achiziţii, suport servicii IT sau consultanţă.
Potrivit zf.ro, compania şi-a propus pentru acest an un plan intens de recrutare, reuşind în mai puţin de un trimestru să angajeze 300 de oameni pentru centrele deţinute în Cluj-Napoca şi Bucureşti.
„Suntem cel mai mare angajator şi dezvoltator de talente din industria serviciilor de business, din România. Cel mai complex centru operaţional al Genpact este România, de aceea suntem dispuşi să investim în continuare în dezvoltarea sediilor noastre din Bucureşti şi Cluj“, a declarat pentru ZF Transilvania Shibu Nambiar, director de operaţiuni (COO) al Genpact Europe, South America & Africa.
Genpact are peste 70.000 de angajaţi la nivel mondial, dintre care mai mult de 4.500 de oameni lucrează în Europa, iar peste 3.300 de persoane fac parte din echipele din România.
Comments are closed.