All About Jobs
  • Acasă
  • Știri
  • Angajatori
  • Interviuri
  • Video
  • Afterwork
Categorii
  • Afterwork
  • Angajatori
  • Featured
  • General
  • Interviuri
  • Opinii
  • Știri
  • Video
  • Politică privind fișierele cookies
  • Despre noi
  • Contact
  • Politică privind fișierele cookies
  • Despre noi
  • Contact
527 Subscribers
13K Likes
16 Followers
All About Jobs

The story behind the job

All About Jobs
  • Acasă
  • Știri
  • Angajatori
  • Interviuri
  • Video
  • Afterwork
  • Angajatori
  • Știri

Endava, 700 de angajați în centrul din Cluj-Napoca

  • Bianca Suciu Sharma
  • 12 mai 2016
  • 3 minute de citit
Total
0
Shares
0
0
0
0
0
0
0

Endava, una dintre companiile de servicii IT cu o creștere rapidă în regiune, și-a extins pe parcursul ultimelor luni echipa în cel mai mare centru al său din România, aflat în Cluj-Napoca, ajungând aici la peste 700 de angajați full time, din totalul de peste 1.500 pe plan local și de circa 2.750 la nivel de grup.

 10 ani pe piața din România

Compania aniversează 10 ani de prezență pe piața din România, iar în prezent livrează soluții software și servicii IT din cele patru centre deschise în Cluj-Napoca, București, Iași și Pitești, pentru clienți care activează în domenii variate, de la cel financiar, la asigurări, retail și tehnologie.

“Mai mult decât 700 de oameni, acest moment celebrează contribuția fiecăruia la povestea de succes a Endava pe parcursul acestor ani și la consolidarea unei culturi organizaționale care ne-a poziționat ca un angajator de top în IT pentru trei ani consecutiv în România, una dintre cele mai mari geografii ale noastre”, a declarat John Cotterell, CEO Endava, prezent la evenimentul intern dedicat angajaților de la Cluj.

„Ne bucurăm de rezultate pozitive, evoluția companiei la nivel de grup creând un context favorabil menținerii unui ritm de creștere bun pe plan local și dezvoltării de oportunități de carieră atractive pentru angajații noștri. Cel mai mult ne dorim să creăm experiențe deosebite și un mediu pozitiv pentru oamenii din echipele noastre, iar în perspectivă să continuăm să fim activi în comunitatea locală”, a adăugat Isabela Buhai, Delivery Unit Manager pentru centrul de dezvoltare din Cluj-Napoca.

 Principalele proiecte

Printre principalele proiecte de până acum ale companiei, livrate din Cluj-Napoca, se numără Trinity Mirror, publicație cu peste 260 de titluri în Marea Britanie, R&A, organizația care administrează cel mai vechi și prestigios campionat de golf pe plan mondial și Worldpay, unul dintre cei mai importanți procesatori de plăți din industria FinTech la nivel global și cel mai mare client Endava.

Tot aici se află și departamentul Managed Services, a cărei echipă de Service Desk a fost desemnată, în 2014, câștigătoare a categoriei Best Managed Service Desk, unul dintre cel mai importante premii în domeniul serviciilor de suport IT din Europa.

„Suntem mândri să facem parte dintr-o echipă a cărei pasiune pentru IT se traduce într-un nivel de implicare ce continuă să ne motiveze să devenim din ce în mai buni. Ne dorim ca pe viitor să continuăm să creăm un mediu care să atragă oameni la fel de talentați, alături de care să ne aducem contribuția la dezvoltarea întregii comunității IT, atât din Cluj, cât și din celelalte locații Endava”, a declarat Ovidiu Spinean, Head of Service Desk Services.

Pe parcursul anului 2016, reprezentanții companiei intenționează să recruteze activ, în toate centrele sale, mizând pe o creștere de cel puțin 25% a numărului de angajați la nivel de grup.

 Despre Endava

Endava este o companie de top de servicii IT, având peste 2.750 de angajați full time. Cu sediul central la Londra, Endava are birouri în Marea Britanie, SUA, Germania, România, Macedonia, Moldova şi Serbia şi a realizat un venit anual de 84 milioane de lire sterline/ 114 milioane de euro în anul financiar iulie 2014- iunie 2015, compania a reuşit să se poziţioneze ca lider în furnizarea de servicii IT.

Fondată în 2000, Endava livrează soluții software și servicii IT pentru branduri internaționale din domenii cum ar fi cel financiar, asigurări, retail, telecomunicaţii, media și tehnologie, pentru a le ajuta să valorifice tehnologiile digitale și să se transforme în business-uri mai agile și mai receptive la oportunitățile din piață.

COMENTARII:
Bianca Suciu Sharma

Mi-am început cariera de jurnalist în anul 2008. Am făcut parte din echipa Realitatea TV și, ulterior, din echipa Digi24. După acești ani în care am fost reporter, corespondent, realizator de emisiuni și prezentator de știri, am decis să mă îndrept înspre online unde am pus bazele www.allaboutjobs.ro. Ulterior, m-am specializat în employer&personal branding.

Related Topics
  • 10 ani de Endava
  • all about jobs
  • blog despre joburi
  • Endava Cluj
  • Featured
  • locuri de munca in IT
Articol precedent
  • Știri

Proiect: interzicerea emailurilor de serviciu în afara programului

  • Bianca Suciu Sharma
  • 11 mai 2016
Citește
Următorul articol
  • Știri

Provocările antreprenoriatului în România

  • Bianca Suciu Sharma
  • 12 mai 2016
Citește
Poate vrei să citești și
Citește

Concurența crescută și factorii geopolitici influențează strategiile top managementului și pot încetini dezvoltarea companiilor

Citește

83% dintre angajați primesc beneficii extrasalariale în compania pentru care lucrează

Citește

Grupul Busch, unul dintre cei mai mari producători din lume de soluții complete de vacuum, își extinde prezența pe piața din România

Citește

Târgul de Cariere | Cluj, primul pas spre o nouă poveste în plan profesional. Angajatorii prezenți oferă peste 2.500 de joburi

Citește

Connect&Grow by BNI Creativ, un eveniment de business networking dedicat antreprenorilor

Citește

București și Ilfov, Cluj, Iași, Brașov și Timișoara, zonele cu cele mai multe joburi noi

Citește

Cât câștigă angajații din sistemul privat de învățământ

Citește

Studiu: 26% dintre angajați și candidați primesc cel puțin o ofertă nouă de job în fiecare lună

Comments are closed.

Top articole
  • 1
    Concurența crescută și factorii geopolitici influențează strategiile top managementului și pot încetini dezvoltarea companiilor
    • 8 aprilie 2025
  • 2
    83% dintre angajați primesc beneficii extrasalariale în compania pentru care lucrează
    • 8 aprilie 2025
  • 3
    Grupul Busch, unul dintre cei mai mari producători din lume de soluții complete de vacuum, își extinde prezența pe piața din România
    • 7 decembrie 2024
  • 4
    Târgul de Cariere | Cluj, primul pas spre o nouă poveste în plan profesional. Angajatorii prezenți oferă peste 2.500 de joburi
    • 18 noiembrie 2024
  • 5
    Connect&Grow by BNI Creativ, un eveniment de business networking dedicat antreprenorilor
    • 18 noiembrie 2024
Articole Recente
  • București și Ilfov, Cluj, Iași, Brașov și Timișoara, zonele cu cele mai multe joburi noi
    • 22 octombrie 2024
  • Cât câștigă angajații din sistemul privat de învățământ
    • 29 august 2024
  • Cum te ajută content marketing-ul să îți dezvolți afacerea
    • 27 iunie 2024
Categorii
  • Afterwork (195)
  • Angajatori (113)
  • Featured (383)
  • General (5)
  • Interviuri (197)
  • Opinii (4)
  • Știri (958)
  • Video (25)
about
Despre noi
www.allaboutjobs.ro este o platformă dedicată celor care doresc să se dezvolte profesional. Indiferent de domeniul de activitate sau de etapa profesională în care te ești, nevoia de dezvoltare ar trebui să fie continuă. Scopul nostru este de a te ține la curent cu tendințele de pe piața locurilor de muncă, din mediul universitar, dar și din cel antreprenorial.
Citește tot!
All About Jobs
  • Acasă
  • Știri
  • Angajatori
  • Interviuri
  • Video
  • Afterwork
The story behind the job

Input your search keywords and press Enter.